在籍・転籍出向Ｑ＆Ａ

A4.業務の適性なしとして、業務内容の変更を伴う出向を命ずる場合に

は、まず適性の有無について、客観的に合理的な判断を経る必要がある。

再教育･審査がなされており、その判定の結論に至る過程が

合理的であれば、業務の適性がないことを理由に

業務内容の変更を伴う出向命令は有効である。